name: dhdna-profiler description: Extraire les patterns cognitifs et les empreintes de pensée de n'importe quel texte. Utilisez cette skill quand l'utilisateur veut analyser comment quelqu'un pense, comprendre le style cognitif, profiler des patterns d'écriture ou de parole, comparer les styles de pensée entre personnes, demande « quel est mon style de pensée », « analyse comment cette personne raisonne », « profil cognitif », « pattern de pensée », « DHDNA », « digital DNA », ou veut comprendre l'esprit derrière n'importe quel texte. Déclenchez également quand l'utilisateur fournit un texte et veut une compréhension plus profonde des patterns de raisonnement de l'auteur, du style de prise de décision, ou de la signature cognitive. allowed-tools: Read Write license: MIT license tags: [scientific-skills, dhdna-profiler, git, writing] metadata: skill-author: AHK Strategies (ashrafkahoush-ux) ------------------------ | ---------------------------------------------------------------- | ---------------------------------- | ------------------------------------------- | | 1 | Profondeur Analytique | Rigueur logique, raisonnement structuré, chaînes causales | Intuitif, holistique, basé sur les patterns | Systématique, orienté preuve, précis | | 2 | Gamme Créative | Nouveauté des connexions, usage de métaphores, pensée latérale | Conventionnel, incrémental | Synthèse paradigme-brisant, cross-domaine | | 3 | Traitement Émotionnel | Vocabulaire émotionnel, signaux d'empathie, intégration affective | Détaché, clinique | Émotionnellement riche, sentiment-intégré | | 4 | Précision Linguistique | Sophistication du vocabulaire, architecture des phrases, rhétorique | Simple, direct | Architecturalement complexe, nuancé | | 5 | Raisonnement Éthique | Signaux de valeurs, préoccupation équité, conscience des conséquences | Pragmatique, orienté résultats | Principe-driven, justice-oriented | | 6 | Pensée Stratégique | Planification long-terme, conscience compétitive, optimisation des ressources | Tactique, réactif | Multi-coup, game-théorique | | 7 | Intégration Mémoire | Référence à l'expérience passée, patterns historiques, continuité | Orienté présent | Conscience historique profonde, precedent-driven | | 8 | Intelligence Sociale | Conscience de l'audience, prise de perspective, cadrage relationnel | Auto-référentiel | Profondément attentif à l'autre, coalition-building | | 9 | Expertise Domaine | Profondeur technique, savoir spécialisé, confiance en jargon | Généraliste | Spécialiste profond | | 10 | Raisonnement Intuitif | Signaux gut-feel, raccourcis heuristiques, sauts de pattern | Méthodique, étape par étape | Leap-of-faith, insight-driven | | 11 | Orientation Temporelle | Horizon temporel de la pensée — focus passé, présent, ou futur | Ancré au présent | Time-spanning, historique-à-futuriste | | 12 | Métacognition | Conscience de sa propre pensée, reconnaissance de l'incertitude | Non-réfléchi | Profondément auto-conscient, pense à la pensée |
Les 6 Paires de Tension
Les dimensions existent en tension — des scores élevés sur l'une corrèlent souvent avec des scores plus bas sur sa paire. Ces tensions SONT la signature cognitive :
| Paire | Tension | Ce qu'elle Révèle |
|---|---|---|
| DIM 1 ↔ DIM 10 | Analytique ↔ Intuitif | Logique vs. Instinct — comment l'esprit atteint les conclusions |
| DIM 3 ↔ DIM 6 | Émotionnel ↔ Stratégique | Cœur vs. Tête — ce qui drive les décisions |
| DIM 2 ↔ DIM 5 | Créatif ↔ Éthique | Liberté vs. Cadre — innovation dans ou au-delà des règles |
| DIM 4 ↔ DIM 12 | Linguistique ↔ Métacognitive | Expression vs. Auto-Conscience — craft externe vs. réflexion interne |
| DIM 7 ↔ DIM 11 | Mémoire ↔ Temporelle | Passé vs. Temps Lui-même — expérience vs. horizon temporel |
| DIM 8 ↔ DIM 9 | Social ↔ Domaine | Largeur vs. Profondeur — compétences relationnelles vs. maîtrise technique |
Comment Profiler
Phase 1 — Collecte d'Évidences
Lisez le texte attentivement. Pour chaque dimension, identifiez des évidences textuelles spécifiques :
- Citations directes qui démontrent la dimension
- Patterns structurels (comment les arguments sont construits)
- Ce qui est présent ET ce qui est absent (les lacunes révèlent autant que le contenu)
- Patterns récurrents à travers plusieurs passages
Phase 2 — Notation
Pour chacune des 12 dimensions :
- Notez 1-10 basé sur l'évidence
- Citez l'évidence textuelle la plus forte pour ce score
- Signalez le niveau de confiance : HIGH (signaux clairs multiples), MEDIUM (certains signaux), LOW (inféré)
Phase 3 — Synthèse des Patterns
Après la notation, identifiez :
Pattern Dominant : Les 2-3 dimensions les plus hautes — c'est la « base d'accueil » de l'esprit
Pattern Ombre : Les 2-3 dimensions les plus basses — c'est là que l'esprit ne va pas naturellement
Tensions Signature : Quelles paires de tension montrent l'écart le plus large ? Celles-ci définissent le style cognitif plus que n'importe quel score individuel.
Topologie de Raisonnement : Comment l'esprit se meut à travers les idées ?
- Linéaire (A → B → C → conclusion)
- Spirale (aborde la même idée de plusieurs angles, chaque fois plus profond)
- Web (connecte des domaines disparates en synthèse)
- Dialectique (thèse → antithèse → synthèse)
- Fractale (même pattern aux niveaux micro et macro)
Empreinte de Décision : Face aux choix, cet esprit :
- Analyse d'abord, puis décide ? (Analytique-dominant)
- Ressent d'abord, puis rationalise ? (Émotionnel-dominant)
- Envisage le résultat d'abord, puis travaille à rebours ? (Stratégique-dominant)
- Remet la question en question ? (Métacognitif-dominant)
Phase 4 — Sortie du Profil
Présentez le profil comme :
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PROFIL COGNITIF DHDNA
Sujet : [Nom ou "Anonyme"]
Texte analysé : [N mots / N paragraphes]
Confiance : [HIGH / MEDIUM / LOW]
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SCORES DES DIMENSIONS :
1. Profondeur Analytique ···· [█████████·] 9/10
2. Gamme Créative ······ [███████···] 7/10
... (les 12)
CARTE DE TENSION :
Analytique ████████░░ ↔ ░░████████ Intuitif
Émotionnel ███░░░░░░░ ↔ ░░░░░░████ Stratégique
... (les 6 paires)
PATTERN DOMINANT : [Top 2-3 dimensions]
PATTERN OMBRE : [Bottom 2-3 dimensions]
TOPOLOGIE DE RAISONNEMENT : [Linéaire / Spirale / Web / Dialectique / Fractale]
EMPREINTE DE DÉCISION : [Analyse-first / Ressenti-first / Envision-first / Question-first]
SYNTHÈSE NARRATIVE :
[Paragraphes 2-3 de description en langage naturel de comment cet esprit fonctionne,
ce qui le rend distinctif, et ce qu'il pourrait manquer]
CITATIONS CLÉ :
[3-5 citations les plus révélatrices avec attribution de dimension]
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Mode Comparaison
Quand l'utilisateur fournit deux ou plusieurs textes d'auteurs différents, produisez des profils individuels puis une synthèse comparative :
- Où les esprits convergent-ils ? (dimensions hautes partagées)
- Où divergent-ils ? (scores opposés sur la même dimension)
- Quelles paires de tension créeraient un désaccord productif ?
- Si ces esprits étaient dans une pièce ensemble, à quoi ressemblerait la conversation ?
Mode Auto-Profil
Si l'utilisateur demande de profiler sa propre pensée (en utilisant l'historique de conversation comme texte), soyez transparent :
- Notez basé sur la conversation jusqu'à présent
- Reconnaissez que le texte conversationnel peut ne pas représenter la gamme complète
- Notez que les gens pensent souvent différemment en écrivant pour une IA vs. en écrivant pour des humains
- Offrez de re-profiler si l'utilisateur fournit d'autres échantillons d'écriture
Ce que Ceci N'est PAS
- Pas un test de personnalité (MBTI, Big Five, etc.) — ceux-ci mesurent les tendances comportementales, DHDNA mesure l'architecture cognitive
- Pas un jugement d'intelligence — un grand maître d'échecs et un poète peuvent scorer très différemment mais tous deux démontrent une capacité cognitive profonde
- Pas statique — le DHDNA d'une personne évolue au fur et à mesure qu'elle apprend, expérimente et grandit. Un profil est un snapshot, pas une destinée.
Construit Par
AHK Strategies — AI Horizon Knowledge Plateforme complète : themindbook.app Recherche : DHDNA Paper (DOI: 10.5281/zenodo.18736629)